Blog - Empresa
< Empresa

La importància de la reputació del clima laboral per a empreses intensives a mà d'obra

Què és el clima laboral?

És l'ambient emocional que es respira en una empresa i està influït pel comportament de tots els treballadors, incloent-hi la direcció. Engloba factors com ara el lideratge, la comunicació interna i les polítiques de recursos humans. 

La importància de la reputació del clima laboral per a empreses intensives a mà d'obra

  • Empresa

    La història “interminable” de la IA a RH: de l'automatització bàsica a l'atenció intel•ligent i la predicció

    La història “interminable” de la IA a RH: de l'automatització bàsica a l'atenció intel•ligent i la predicció

    10/07/2026

    L'impacte de la Intel·ligència Artificial (IA) a la nostra societat és ja un recurs de transformació social indiscutible. La inclusió d'aquestes noves tecnologies ha transformat la manera com ens relacionem, treballem, etc. La seva presència és cada cop més notòria i la seva acceptació, tot i que encara amb algunes reticències, continua augmentant.

    Xarxes socials i empresa: El matx perfecte per guanyar posicionament i atraure talent

    Xarxes socials i empresa: El matx perfecte per guanyar posicionament i atraure talent

    03/07/2026

    El 30 de juny passat se celebrava el Dia Mundial de les Xarxes Socials. Des del 2010, aquesta data serveix per reconèixer i donar visibilitat a l'impacte de les xarxes socials en la comunicació i la importància d'aquestes plataformes per connectar les persones. Però, més enllà de connectar, les xarxes socials també es converteixen en una eina destacada per a qualsevol empresa o professional.

    Inclusió laboral i real: com fomentar la responsabilitat dins de les empreses

    Inclusió laboral i real: com fomentar la responsabilitat dins de les empreses

    26/06/2026

    En una societat cada vegada més polaritzada, conceptes com la diversitat o la inclusió demanen una atenció especial. Fer front a aquesta divisió cada cop més present resulta imprescindible tant a escala social com laboral. Per això, dates assenyalades com el Dia Internacional de l'Orgull LGBTIQ+ permeten commemorar la importància de donar visibilitat a problemàtiques i drets que impacten a la nostra societat.